Hava Durumu
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文
Türkçe
English
Русский
Français
العربية
Deutsch
Español
日本語
中文

KAMBİRBELSEN Bursa'dan toplu sözleşme ihlaline sert tepki!

Kamu Birliği Belediyeler Sendikası Bursa İl Başkanı Ünal Kılıç, Bursa Büyükşehir Belediyesi’nde memurlara yönelik Yetkili Sendika ile imzalanan toplu sözleşme haklarının uygulanmamasına tepki gösterdi. 

Haber Giriş Tarihi: 22.05.2026 17:39
Haber Güncellenme Tarihi: 22.05.2026 17:51
Kaynak: Ercan Çalışır

Yetkili sendika Tüm Bel-Sen ile Yeni Yerel-Sen, Hürriyetçi Yerel-Sen ve Kamu Birliği Belediyeler Sendikası olmak üzere 4 sendika katılımı ile gerçekleşti.

Kamu Birliği Belediyeler Sendikası adına konuşan İl Başkanı Ünal Kılıç, belediye yönetimi ile yetkili sendika arasında 18 Mart tarihinde imzalanan toplu sözleşme protokolünde yer alan hakların uygulanmadığını belirterek, “Bizim derdimiz siyaset değil, emeğin karşılığının eksiksiz verilmesidir” dedi.

Açıklamada, Kurban Bayramı için protokolde yer alan “iki SDS tutarında ikramiye” ödemesinin yapılmayacağının ifade edildiği, ayrıca bayram ikramiyesi, kırtasiye yardımı ve kumanya ödemelerinin de gerçekleştirilmeyeceğinin çalışanlara bildirildiği kaydedildi.

Belediye iştiraklerinde çalışan personele 250 ila 350 TL arasında yemek desteği sağlandığını ifade eden Kılıç, aynı kurum çatısı altında görev yapan memur personelin ise yalnızca 138 TL yemek desteği almasının çalışma barışı açısından kabul edilemez olduğunu söyledi. Yemekhane ücretlendirmesinin memurlara verilen yemek yardımıyla orantılı hale getirilmesi gerektiğini vurguladı.

Açıklamada ayrıca, kamu çalışanlarının afetlerde, krizlerde ve bayramlarda gece gündüz görev yaptığı hatırlatılarak, çalışanların kazanılmış haklarının tartışmaya açılmasının kabul edilemeyeceği ifade edildi.

Sendikalar, Bursa Büyükşehir Belediyesi yönetimine çağrıda bulunarak imzalanan protokol hükümlerinin uygulanmasını istedi. Açıklamada, “Emekçinin güvenini kaybeden bir yönetim anlayışı, kurumsal huzuru da kaybeder” ifadelerine yer verildi.

Kaynak: Ercan Çalışır

Yorum Ekle
Gönderilen yorumların küfür, hakaret ve suç unsuru içermemesi gerektiğini okurlarımıza önemle hatırlatırız!
Yorumlar (0)
logo
En son gelişmelerden anında haberdar olmak için 'İZİN VER' butonuna tıklayınız.